近日，为加快新入职大学生的成长步伐，使其尽快融入工作环境，掌握专业技能，传承工区的优良传统，掘进五工区在工区学习室为新入职的四名大学生举行了签订师徒合同仪式

       在仪式现场，工区负责人首先强调签订师徒合同是工区人才培养体系的重要环节，彰显了对新生力量的高度重视和悉心培育。通过签订师徒合同，建立起紧密的师徒关系，不仅能够让新员工在技术上得到提升，更能让他们在师傅的言传身教中深刻领悟企业的文化和价值观。

在众人的见证下，签订仪式正式开始。每一对师徒都认真阅读合同条款，而后郑重地签下自己的名字。这一份份师徒合同，不仅是一份承诺，更是一份责任与传承。

随后，师傅代表和新员工代表分别上台发言。师傅代表表示，将毫无保留地传授自己的经验和技能，帮助徒弟们尽快适应工作环境，成为工区的中坚力量。新员工代表邓建荣则表达了对师傅的敬意和感激之情，他们表示将虚心学习，努力进取，不辜负师傅的期望和工区的培养。

此次拜师仪式的举行，为新入职大学生搭建了一个良好的学习成长平台，有助于他们更快地融入工区大家庭，提升专业素养，为掘进五工区的发展注入新的活力。相信在师傅们的悉心指导下，这四位大学生将在未来的工作中绽放光彩，为工区的发展贡献自己的力量。