2025年，掘进一工区党支部巧用“紧日子”过好掘进“好日子”，将党建工作与中心工作相融相促，精心绘就掘进新蓝图。

思想引领，凝聚“紧日子”共识

思想是行动的指南针，面对工区复杂的职工心理，如何将“紧日子”理念深深扎根于每一位职工心中。掘进一工区党支部以常态化的形势任务教育，定期组织专题培训，向全体职工剖析行业动态、传达集团经营理念和公司现状以及掘进工作面临的成本压力，让职工清晰认识到过“紧日子”是关乎企业兴衰、个人福祉的必然选择，绝非权宜之计。

尤其在设备安装期间和掘进支护过程中，支部以常念“紧箍咒”的方式，倡导节约反对浪费，从小到一颗螺丝，大到一根锚杆，时刻提醒职工的节约意识，让“紧日子”成为全体职工的自觉行动。

安全管理，夯实“好日子”基础

安全是掘进工作的生命线，也是过好“紧日子”、实现“好日子”的重要保障。支部建立健全掘进安全管理体系，将安全责任层层落实到每一个岗位、每一位职工。创新培训形式，强化安全教育，不断增强员工安全意识与应急处置能力。

支部将工区的安全生产工作融入党员的积分考核，开展党员承诺践诺，组织党员突击队在危难险阻面前挺在前赶在前。建立党员示范岗带头细化材料分类，承担设备运行保障，持续推进诺莎安健环的落实，不定期组织隐患排查整改，实现隐患的闭环管理，为掘进“好日子”筑牢根基。

节流引擎，开启“好日子”新篇章

支部始终坚持管材料就是管成本的理念，在工区建立了严格的材料领用制度。依据掘进进度和设计要求，精确计算锚杆、锚索、钢带等支护材料的用量，实施限额领料。对于超领情况，必须详细说明原因并经过严格审批，从源头上控制材料的领用数量，避免浪费。同时工区高度重视材料回收再利用，对一些可修复再利用的材料和设备零部件进行修复利用。如损坏程度较轻风筒、风泵等做到了二次再利用。

创新作为工区突破发展瓶颈、迈向“好日子”的核心动力。支部建立党员带头全员参与的创新激励机制，鼓励员工创新创效，百米超长桥式转载机、集成式材料架、自移式探头等创新成果的应用，不仅保障了安全，更提升了工区掘进速度，为掘进“好日子”注入源源不断的发展动力。